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새 일자리를 얻을 수 있는 정리 해고 공고 작성 방법

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How to Write a Layoff Notice That Will Get You New Job 기사 이미지

사진: 가우디랩 (셔터스톡)

거의 모든 사람들이 경력에서 적어도 한 번은 정리 해고를 경험합니다. 정리 해고는 거의 항상 개인적으로 느껴지고 우리의 자신감을 흔들지만 성과 때문에 해고되는 경우는 극히 드뭅니다. 더 자주, 회사 리더는 조직도에서 그 “자리”(일명 당신의 직업)를 평가하고 그것을 제거하기로 결정하고 있으며 실제로 그것은 당신의 업무, 지난 회의에서 당신이 얼마나 수다스러웠는지 또는 당신의 능력과 관련이 없습니다. 사람. 당신은 여전히 ​​재능 있고 사랑하는 인간, 그리고 주변 사람들이 그를 고용하기를 원할 것입니다. 너. 와이방법을 알려 주기만 ​​하면 됩니다.

소셜 미디어(링크드인, 트위터 또는 다른 플랫폼)에 해고 발표)는 취약한 상태에서 스트레스가 많은 운동이 될 수 있지만 잘 수행하면 구직을 시작하고 다음 공연을 찾는 데 소비해야 하는 시간을 줄이는 데 배당금을 지불할 수도 있습니다.

해고 발표에 서두르지 마십시오.

해고 후해야 할 시간에 민감한 일이 많이 있습니다LinkedIn에 게시하는 것은 그중 하나가 아닙니다. 건강 보험을 분류하고 퇴직금을 받고(회사에서 제공하는 경우) 이 뉴스와 함께 제공되는 많은 감정을 처리하는 데 우선순위를 두십시오. 즉시 조치를 취해야 한다고 느끼는 것은 자연스러운 일이지만 실제로 메시지에 응답하고 채용 리드에 대한 후속 조치를 취할 준비가 될 때까지 기다렸다가 뉴스를 온라인으로 발표하십시오. 실제로 받을 준비가 되기 전에 리드, 메시지 및 회의를 요청하기 시작하면 압도당하고 잠재적으로 멋진 초기 제안 중 일부를 놓칠 가능성이 있습니다. ).

해고된 날과 1주일 또는 2주 후에 게시하는 것은 큰 차이가 없으므로 우선순위를 정하십시오. 먼저 건강. 준비가 될 때까지 기다리면 좋은 모멘텀을 구축하고 네트워크가 실행될 때 받는 모든 전화, 인터뷰 및 메시지에 최선을 다할 수 있습니다.

오래된 회사를 부끄럽게 만들지 마십시오.

화가 나고, 좌절하고, 혼란스럽고, 상처받는 것은 자연스럽고 타당합니다. 해고되었지만 이러한 감정을 LinkedIn 발표에 가져오는 것은 귀하에게 도움이 되지 않습니다. 당신은해야 물론 똥을 처리하고 이야기하는 데 시간을 보내되 가능하면 친구 및 가족과 개인적으로하십시오.

이전 회사에 빚진 것은 없지만 채용 담당자와 채용 관리자가 귀하의 온라인 존재를 보고 있다는 점을 명심하십시오.그리고 이력서, LinkedIn 및 귀하의 웹사이트가 있는 경우. 불행한 현실은 사람들이 정보가 제한되어 있으며 해고 후 정당하게 화를 냈다는 이유만으로 귀하가 해당 회사에 적합하지 않을 것이라고 믿을 만한 이유를 제공하고 싶지 않습니다.

그 경우 진짜 당신이 당신의 의지에 반하여 떠났다는 것을 언급하지 않는 것이 솔직하지 않다고 느낀다면(단순히 해고되었다고 말하는 것 이상), “이건 개소리야.

  • “생각보다 일찍 떠나네요…”
  • “이 여행이 더 오래 지속되었으면 좋았을 텐데…”
  • “하던 일을 계속했으면 좋았을 텐데…”

성취한 내용을 요약하고 다음에 무엇을 찾고 있는지 공유하세요.

지금 당장은 그렇게 느껴지지 않더라도, 당신은 경력을 쌓는 동안 부를 가치가 있는 놀라운 일을 성취했습니다. 그것에 대해 너무 자랑하지 말고 지난 몇 년간의 큰 성공과 성장 분야를 불러내십시오. 어떤 사람들은 이 일을 큰 그림으로 하는 것을 좋아하고, 남은 인생 동안 일을 완전히 축소하고 맥락화하는 것을 좋아하고, 어떤 사람들은 방금 떠난 일에 더 집중하기를 원합니다. 그것은 개인적인 것이므로 귀하에게 가장 합리적인 방식으로 귀하의 승리에 대해 생각하십시오.

같은 분야에서 일자리를 찾고 있다면 과거의 역할에서 이룬 성과와 멋진 작업을 언급하고 다음에 기대하는 직함과 산업에 대해 구체적으로 설명하십시오. 피벗을 만들거나 새로운 것을 탐색하려는 경우 귀하가 작업한 양도 가능한 기술 및 다면적인 프로젝트를 통해 이 새로운 공간으로 성공적으로 전환할 수 있는 방법을 설명하십시오. 이 글을 읽고 “이 중 어느 것도 나에게 해당되지 않는다”고 생각한다면 지난 몇 달 또는 몇 년 동안 성취한 것을 자랑스럽게 생각합니다. 거창하거나 인생을 바꿀 필요는 없지만 승리를 축하하는 것은 당신을 위대하게 만드는 것이 무엇인지 네트워크에 상기시킬 수 있으며 자신의 정신 건강에도 좋을 수 있습니다.

당신의 자격과 당신이 다음에 원하는 것에 대해 명확히 하면 사람들이 그들이 보는 관련 역할에 대해 당신을 기억하는 데 도움이 될 것이고, 또한 사람들이 당신과 전혀 관련 없는 역할을 공유하는 것을 피하는 데 도움이 될 것입니다. 대화).

멘토, 관리자 및 소중한 동료를 태그하는 것을 두려워하지 마십시오.

당신의 여정에서 당신을 지원하는 사람들에게 공로를 인정하는 것은 항상 좋은 습관입니다. 그리고 이 사람들은 당신이 성공하는 것을 보고 싶어하므로 당신의 게시물에 사랑에 빠질 가능성이 높습니다. 당신의 성장을 도운 사람들, 당신의 일에서 긴밀한 협력 관계를 맺은 사람들, 또는 당신이 높이 평가한 리더십을 가진 사람들을 외치십시오. 태그를 지정하는 사람들은 귀하의 게시물을 놓치지 않도록 알리고 또 다른 장점이 있습니다. 귀하의 게시물에서 Anna를 태그하면 귀하의 게시물이 Anna의 연결에도 표시됩니다. 이제 추가 조치를 취하지 않고도 훨씬 더 넓은 네트워크 앞에 게시물을 게시할 수 있습니다. (그냥 d그것을 과용하지 마십시오진심으로 외치고 싶은 사람 태그하기밖으로, 회의를 가진 모든 사람이 아닙니다.)

특정 클릭 유도 문안 포함

당신의 게시물을 읽는 사람들은 자연스럽게 돕고 싶어하겠지만, 그것은 종종 “내가 도울 수 있는 방법을 알려주세요.실제로는 특별히 도움이 되지 않으며 압도적으로 빠르게 나타날 수 있습니다. 귀하의 지지자들이 어떤 조치를 취할 수 있는지에 대해 귀하의 게시물에 명확하게 명시하십시오. 그러면 귀하의 커뮤니티가 실제로 귀하가 원하는 도움을 더 잘 제공할 수 있을 것입니다.

다음 직업을 찾기 시작할 때 매우 도움이 될 수 있는 여러 조치가 있습니다. 이 글머리표 중 하나를 일일이 요청하지 않는 것이 가장 좋지만 실제로 지금 당장 도움이 될 것 같은 몇 가지를 선택하십시오. 지금 당장 새로운 사람을 만날 준비가 되지 않았다면, 새로운 소개를 요청하지 말고 대신 기존 네트워크에 가상 커피를 따라잡을 시간을 내도록 요청할 수 있습니다.

  • 구직에 도움이 될 수 있는 사람들을 소개합니다.
  • 게시물 댓글에 채용 담당자 및 채용 관리자 태그 지정
  • 우리가 한동안 함께 일하지 않았거나 말을 하지 않았다면 따라잡기 위해 손을 뻗는다.
  • 관련 채용 정보 공유(찾고 있다고 말한 내용에 따라)
  • 쓰기 추천 LinkedIn에서 당신을 위해
  • 게시물 공유

해시태그를 신중하게 사용하세요.

해시태그는 게시물을 더 많은 사람들이 볼 수 있도록 도울 수 있지만 가장 소중한 눈은 네트워크의 눈입니다. 귀하의 네트워크에 있는 사람들은 귀하를 추천하고 소개할 수 있는 가장 좋은 준비가 되어 있지만 귀하의 게시물에 대한 더 많은 시선과 상호 작용은 그렇지 않았다면 귀하의 게시물을 보지 않았을 채용 담당자의 더 많은 관심을 의미할 수도 있습니다. 나t는 균형입니다. 몇 가지 해시태그는 괜찮지만(#opentowork, #layoff 및 #opentoopportunities가 인기 있는 옵션임) 과도하게 사용하지 마세요. 해시태그가 너무 많으면 댓글과 답글에 스패머를 끌어들일 수 있으며, 이로 인해 사람들이 귀하의 게시물과 상호 작용하는 것을 방해할 수 있습니다.

당신 자신이 되어 개성을 가지세요

로봇식의 초정형, 초전문적인 메모보다 덜 흥미로운 게시물은 없습니다. 맛을 위해 당신의 성격을 억누르지 마십시오. 당신이 일반적으로 당신의 글에 유머나 비웃음을 가져온다면 여기에서도 가져오세요. 이 게시물을 작성하는 것이 매우 어색하게 느껴진다면 솔직히 말하십시오. 당신 자신이 되면 독자들이 당신과 더 쉽게 공감하고 관계를 맺을 수 있으며, 당신 자신이 되지 않을 이유가 전혀 없습니다.우리는 누군가가 당신의 게시물이 얼마나 가짜 형식적인가가 아니라 당신의 인간으로 당신을 고용하기를 원합니다.

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