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Feds는 Amazon Warehouse 작업 조건을 조사하고 있습니다

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Amazon 창고 작업자는 높은 할당량을 충족하고 종종 자신의 건강을 희생시키면서 집중적인 모니터링을 받아야 합니다.

아마존 창고는 악명 높은, 일하기 불편한 장소. 이제 뉴욕의 노동부와 연방 검찰은 안전하지 않은 작업장 조건에 대한 민사 조사의 일환으로 전국의 회사 창고를 조사하고 있습니다.

뉴욕 남부 지방 검찰청은 “작업장 위험으로 인한 부상, 근로자 비율 요구 사항 및 작업 속도, Amazon이 업무 중 부상을 적절하게 보고했는지 여부를 포함하여 Amazon 창고의 작업장 안전 및 관련 문제를 조사하고 있습니다. ,” 에 따르면 진술 지구 웹사이트에서.

월요일 아침 노동부 산하 산업안전보건국의 검사관들이 첫 아마존 시설 방문을 시작했습니다.

“[Yesterday] 미국 노동부의 산업안전보건청(Occupational Safety and Health Administration)은 뉴욕시, 시카고, 올랜도 외곽의 Amazon 창고에 진입하여 뉴욕 남부 지역에 관한 미국 검찰청으로부터 받은 의뢰에 대한 응답으로 작업장 안전 검사를 실시했습니다. 뉴욕의 위험은 무엇보다도 아마존이 창고 직원에게 요구하는 작업 속도와 관련이 있습니다.”라고 뉴욕 남부 지구 사무실의 대변인 Nicholas Biase는 ABC 뉴스에 말했다 성명에서.

Biase는 “SDNY의 민사 부서는 전국 아마존 창고에서 잠재적인 근로자 안전 위험과 OSHA 및 다른 사람들로부터 부상을 숨기기 위해 고안된 사기 행위를 조사하고 있습니다.”라고 말했습니다. 사무실은 Gizmodo의 논평 요청에 즉시 응답하지 않았습니다.

물론 우리는 그들의 조사에서 OSHA와 협력할 것이며 궁극적으로 이러한 우려가 근거가 없음을 보여줄 것이라고 믿습니다.” 말했다 Amazon 대변인 Kelly Nantel은 Gizmodo에 보낸 이메일 성명에서 이렇게 말했습니다.

또 다른 이메일로 보낸 성명에서 노동부 대변인은 Gizmodo에 다음과 같이 말했습니다.

OSHA는 여러 Amazon 시설에서 York의 안전 및 건강 위반 주장과 관련하여 New South District of New의 미국 검사로부터 의뢰를 받았습니다. 우리는 다양한 연방 기관, 법 집행 기관, 옹호 단체 및 기타 기관으로부터 정기적으로 추천을 받습니다. 추천에 따라 OSHA는 뉴욕, 일리노이, 플로리다의 Amazon 작업장에서 검사를 시작했습니다. 현재 조사가 진행 중이기 때문에 현재로서는 더 많은 정보를 제공할 수 없습니다.

진행 중인 조사의 일환으로, 뉴욕 남부 지구는 현직 및 전직 창고 직원 및 관련 지식이 있는 다른 사람들로부터 보고서를 수집하고 있습니다. 아마존 안전 문제에 대한 정보가 있는 사람은 사무실에서 해당 정보를 법무부에서 공유하도록 권장합니다. 웹사이트.

아마존 창고 또는 회사가 부르는 “주문 처리 센터”는 이전에 직장 조사 및 법적 분쟁의 중심지였습니다. 지난 3월 워싱턴 노동산업부의 조사 회사에서 발견 워싱턴 주 켄트에 있는 창고에서 “고의로 근로자를 부상 위험에 빠뜨리고” 있었습니다. 이 발견으로 인해 $60,000의 벌금이 부과되었습니다(미국 최대의 온라인 소매업체에게는 그다지 많지 않음). 아마존을 고소하다 코로나19 안전 정책을 무시했기 때문입니다.

여러 주에서 조사한 것과는 별개로 OSHA는 지난주 회사의 이틀간의 프라임 데이 세일 행사에서 발생한 뉴저지주 카터렛에 있는 회사의 EWR9 창고에서 근로자 사망을 조사하고 있는 것으로 알려졌습니다. 일련의 트윗에 따르면Huffington Post 노동 기자 Dave Jamieson의 말입니다.

“우리는 동료 중 한 사람의 죽음으로 깊은 슬픔을 느끼고 이 어려운 시기에 그의 가족과 친구들에게 조의를 표합니다. 아마존 대변인 샘 스티븐슨(Sam Stephenson)은 제이미슨의 논평 요청에 대해 “지원을 제공하기 위해 그의 가족에게 연락했으며 추가 치료가 필요한 직원들에게 상담 리소스를 제공할 것”이라고 말했다. 근로자 사망 보고, 아마존 대응도 기사 뉴욕 포스트에서.

정부 조치는 제쳐두고 아마존의 자신의 기록 작업자 부상의 시작 숫자와 과중한 모니터링을 공개했습니다. 규율 높은 할당량을 충족할 수 없는 직원을 위해

2022년 7월 19일 업데이트, 동부 표준시 기준 오후 3시 59분: 이 게시물은 Amazon의 추가 댓글로 업데이트되었습니다.

2022년 7월 19일 오후 12시 35분(동부 표준시) 업데이트: 이 게시물은 Huffington Post의 Dave Jamieson과 New York Post의 추가 보고로 업데이트되었습니다.

업데이트: 2022년 7월 19일 오후 12시 12분(동부 표준시): 이 게시물은 노동부의 추가 의견과 Huffington Post의 Dave Jamieson의 보고로 업데이트되었습니다.

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